Oportunidad laboral: imprescindible para la inclusión de las personas con discapacidad

También te puede interesar: En Epos ayudamos a ayudar Leer más Cuando la salud mental tiene género Leer más Grupo Epos en el Speed Dating de ADFO Leer más El 21 y 25 de febrero, el equipo de EPOS salió de la oficina para hacer una formación de inclusión laboral para personas con discapacidad. En esta ocasión, se habló de cómo afrontar una entrevista de trabajo evitando que la discapacidad sea un obstáculo. El primer día, EPOS fue a la fundación del Vallès Oriental ubicada en La Roca del Vallès y, el segundo día, a la fundación Catalonia en Cerdanyola del Vallès. Foto de Mikhail Nilov en Pexels La discapacidad en el mundo laboral Ambas fundaciones son organizaciones…

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EPOS se une a los Principios de los WEPs

También te puede interesar:- Entrevista 8M: Mujeres y líderes comerciales en los RRHH- "Somos Saludables MC", un proyecto humanitario- Epos y el Pacto Mundial: compañeros de viaje- Grupo Epos en el Speed Dating de Adfo Nos hemos adherido a los Principios de empoderamiento de la mujer (WEPs) que están establecidos por el Pacto Mundial de la ONU y ONU Mujeres. ¿De qué se trata? Es una agrupación de siete Principios que instruye a las empresas cómo promover la igualdad de género y fomentar el empoderamiento de la mujer en el ámbito laboral. El proyecto está basado principalmente en los estándares internacionales de derechos humanos laborales y defiende el reconocimiento de que las empresas tienen un interés y una responsabilidad por la igualdad…

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Entrevista 8M: Mujeres y líderes comerciales en los RRHH

Hemos tenido el placer de entrevistar a Laura Terol, Marta Domínguez y Mº Rosa Hidalgo, Directoras de Oficina de Epos Spain para este 8 de marzo en homenaje al Día de la Mujer Trabajadora. Las tres son expertas comerciales y coordinan equipos desde hace muchos años. Mujeres polifacéticas y luchadoras que quieren dar visibilidad al liderazgo femenino y a la evolución de las metodologías de contratación en las empresas de trabajo temporal, y demostrar que la contratación igualitaria es posible.   ¿Quiénes son ellas? Laura Terol, Directora de la Oficina de Valencia:  "Tener una actitud valiente para enfrentarse a conseguir algo en el terreno laboral es muy positivo, puedes crear impacto si argumentas bien y lograr aquello que…

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«Somos saludables MC», un proyecto humanitario

MC MUTUAL, una de las mejores mutuas de España, nos sorprende con un nuevo proyecto revolucionario llamado “Somos saludables MC” que está formado por entidades mutualistas. Este proyecto es el resultado de su empeño con la prevención de riesgos laborales, el fomento de la salud y el bienestar laboral. Estamos felices de poder anunciar que nuestra empresa forma parte de este grupo de trabajo, cuya finalidad es mantener un intercambio de conocimientos en buenas prácticas, la creación de nuevas acciones, la búsqueda conjunta de soluciones y la construcción de nuevo conocimiento con las otras entidades.     ¿De qué trata y cómo afecta a una empresa? Su principal objetivo es cuidar la salud y el bienestar de…

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¡EPOS lo ha vuelto a hacer!

Sí, sí lo hemos vuelto a hacer. Cada año destinamos a una fundación distinta nuestra solidaridad como personas y como empresa. Este año estamos orgullosos de haber ayudado a la Fundación Pequeño Deseo (FPD). Se trata de una fundación sin ánimo de lucro que opera a nivel nacional de España con el fin de cumplir los deseos de los niños y de las niñas, entre 4 y 18 años, con enfermedades crónicas o de mal pronóstico. Con este gesto, reciben un apoyo anímico durante su tratamiento y hacer más llevadera su enfermedad. ¿CÓMO LO HACEN? La fundación se pone manos a la obra cuando son contactados por los padres, tutores, el equipo médico o cualquier persona que…

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Epos y el Pacto Mundial: compañeros de viaje

Desde el 23 de noviembre de 2021, GRUPO EPOS forma parte del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, una iniciativa solidaria organizada por la ONU.  El objetivo principal de este proyecto es hacer un llamamiento a las empresas y organizaciones para iniciar un trayecto que mejore la vida de todos. Sí, sí, de todos. ¿Cómo llevan a cabo su planificación? Ofrecen planes de formaciones exclusivos con el fin de suministrar a las corporaciones los conocimientos y habilidades necesarias para alcanzar sus metas de sostenibilidad. El proyecto, Pacto Mundial, tiene como propósito cubrir los 17 objetivos de desarrollo sostenible. Desde objetivos primarios, por ejemplo, poner fin a la pobreza, hambre cero, salud y bien estar, agua limpia y saneamiento;…

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En Epos seguimos sumando: Convención 2021

En Grupo Epos, estrenamos octubre en Tossa de Mar para nuestra quinta convención anual. El pasado 1 de octubre, todos los que formamos parte de este proyecto viajamos para volver a vernos. Todos nuestros compañeros de las oficinas, incluidas las que dan cobertura fuera de Cataluña, pudieron disfrutar de un fin de semana difícil de olvidar, repleto de reencuentros y de conocer las nuevas caras del equipo. La primera actividad de la jornada fue organizada por nuestro equipo del proyecto #EposSaludable. Queremos que Epos se convierta en una empresa cuyos trabajadores/as tomen consciencia de la importancia de llevar una vida con hábitos saludables ya sea en el ámbito del bienestar emocional, alimentación y ejercicio físico. Por esta…

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¡Epos también está en Castilla y León!

En Epos estamos en constante crecimiento y queremos recordar que tenemos oficina en Valladolid, en la zona de Castilla y León. Consideramos que no tenemos límites geográficos y podemos dar servicio a nuestros clientes sea cual sea su ubicación. Así como orientar y promocionar laboralmente a nuestros candidatos/as en búsqueda activa de empleo porque queremos estar al alcance de todas aquellas personas en búsqueda de nuevas oportunidades laborales, ¡también en Castilla y León! Formamos parte de Grupo Proman, nuestros orígenes se sitúan en 1990 en la ciudad francesa Manosque. Desde ese mismo momento, la compañía no ha dejado de crecer, llegando a disponer de más de 660 oficinas a nivel internacional: España, Francia, Bélgica, Canadá, EEUU, Luxemburgo,…

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Finaliza el programa de Responsabilidad Social Empresarial

El pasado 19 de junio asistimos al acto de cierre del programa Respon.cat de este último año. Epos tuvo la suerte de ser una de las 15 empresas seleccionadas para formar parte de este programa de RSE. Basado en la gestión responsable y empresa sostenible. La Responsabilidad Social Corporativa cada vez está más presente en las empresas. El camino a seguir lo tenemos claro ¡aplicar una actitud ética en todo proceso! ¿Qué es la RSC para las empresas? La RSC es un término con mucho significado y un alto valor social. Que una empresa tenga en cuenta, analice y quiera actuar para tener un impacto más positivo en su entorno no es, para nada, algo irrelevante. La…

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Epos Manresa, ¡nueva delegación!

¡La familia crece! En Epos ampliamos delegaciones, abrimos nuestra primera delegación en la zona del Bages: Epos Manresa. Consideramos que no tenemos límites geográficos, podemos dar servicio a nuestros clientes sea cual sea su ubicación. Así como orientar y promocionar laboralmente a nuestros candidatos/as en búsqueda activa de empleo. Pero si hay una cosa que es cierta, es que el roce hace el cariño ????, queremos estar al alcance de todas aquellas personas en búsqueda de nuevas oportunidades laborales. Epos, consultoría de recursos humanos consolidada en Alemania, Rusia, Polonia y también en España. Estamos en continuo desarrollo y crecimiento, con presencia en zonas estratégicas para fortalecer la compañía y ofrecer nuestros servicios comerciales de forma presencial tanto a…

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